Op naar de 100000! 2017-09-25T19:52:06+00:00

U heeft iets gehoord over de Banenafspraak en de Participatiewet, maar weet niet wat dit voor uw bedrijf betekent. Of u heeft al besloten dat u in uw bedrijf een kans wilt geven aan mensen met een arbeidsbeperking, maar zoekt een manier om daarmee te beginnen. Dit portal wijst u de weg naar alle relevante informatie, én naar de vele organisaties die u kunnen adviseren en begeleiden.

Als ondernemer weet u als geen ander dat goede medewerkers de basis zijn van ieder succesvol bedrijf. Het aannemen van mensen met een beperking biedt u de mogelijkheid om uw team te versterken met zeer gemotiveerde medewerkers. En het levert uw organisatie nog meer voordelen op:

  • meer diversiteit
  • medewerkers kunnen zich meer bezighouden met kerntaken doordat nieuwe collega’s hen werk uit handen nemen
  • betere werksfeer en minder ziekteverzuim
  • goodwill bij uw klanten
  • een streepje voor bij aanbestedingen (social return on investment)
  • rendement in productiviteit door gebruik te maken van ondersteuningsmiddelen

Meer weten? Op dit portal vindt u antwoord op uw vragen en handige tools. We hebben de informatie verdeeld in zes overzichtelijke onderdelen:

Wat is de banenafspraak?

Hoe doen anderen dit?

Waar vind ik advies?

Hoe vind ik een geschikte kandidaat?

Welke regelingen en subsidies zijn er?

Hoe zorg ik voor goede begeleiding?

Ik ga ook voor de 100.000 banen!

Laat zien dat u meedoet en vraag het logo aan!

Staat uw bedrijf open voor mensen met een arbeidsbeperking? Laat dit zien door het logo van het project ‘Op naar de100.000 banen’ te plaatsen. Zo kunt u ook anderen inspireren om te werken aan een samenleving waarin iedereen mee kan doen.

vraag aan

Op de hoogte blijven? Ontvang onze nieuwsbrief!

Wilt u geïnformeerd worden over de laatste ontwikkelingen rondom de Banenafspraak? Meld u aan voor onze digitale nieuwsbrief. Deze verschijnt eens in de 6 tot 8 weken. Naast nieuwtjes vindt u er ook inspirerende voorbeelden en verwijzingen naar de nieuwste tools.

MELD AAN

ErvaringenMeldpunt

Bent u als werkgever aan de slag met de Banenafspraak? Dan zijn wij benieuwd naar uw ervaringen. Wat gaat er goed in de werkgeversdienstverlening, waar kan het beter? Loopt u tegen problemen aan en wilt u dat melden? Heeft u suggesties over hoe regelgeving of dienstverlening beter zouden kunnen? Laat het ons weten.

Agenda

do 30

Inclusiedag regio Rijnmond – 99vanRotterdam

november 30 @ 08:30 - 17:00

Nieuws

Webinar Banenafspraak in de praktijk: twee ondernemers aan het woord

20 november 2017|0 Comments

Op de Dag van de Ondernemer vond ons webinar Werken met mensen met een arbeidsbeperking plaats. [...]

Pak een kans

17 november 2017|0 Comments

Een uur reizen in een overvolle trein om vervolgens overprikkeld aan mijn werkdag te beginnen. [...]

“Mensen moeten kunnen blijven werken”

16 november 2017|0 Comments

Bloemendal is een algemeen bouw- en installatiebedrijf met vijftig werknemers. Zij realiseren zoveel mogelijk projecten [...]