Project Description
De WUR (Wageningen University & Research) wil de komende twee jaar ruim 200 participatiebanen realiseren. Gilles Gerth vertelt over de ondersteuning die het project biedt.
“Wij ondersteunen de universiteit bij een pilot waarbij ook werkgevers uit de buurt van de campus – en in de keten rond de universiteit – zijn betrokken. Zo wordt een geografisch en inhoudelijk cluster gevormd om mensen uit de doelgroep Banenafspraak kansen te bieden.”
Wat is het voordeel van deze aanpak?
“Op deze manier ben je interessanter voor ondersteunende diensten als de WSPś: je hebt immers meer vacatures te bieden. Je kunt samen Meet & Greets organiseren en zo heb je ook werkzoekenden meer keuze te bieden. Ook na plaatsing zijn er voordelen. Het is makkelijker om uitval tegen te gaan als meer partijen werkplekken te bieden hebben. Sowieso is het waardevol om samen kennis en kunde te ontwikkelen en ervaringen te delen.”
Hoe kwam deze pilot eigenlijk tot stand?
“Om eerlijk te zijn, een beetje toevallig en met een goed gesprek. De universiteit benaderde ons met een verzoek dat eigenlijk niet zo goed aansloot bij onze dienstverlening. Maar al pratende kwamen we al snel uit bij deze pilot. Daarom de uitnodiging aan alle werkgevers met creatieve ideeën of nog niet volledig uitgewerkte plannen: neem gewoon contact op. Het is volgens mij noodzakelijk om samen creatief naar manieren te zoeken waarop er plaatsingen tot stand kunnen komen.”