November 2021 is de Maand van de 1000 Voorbeelden. Dertig dagen lang activiteiten rondom de banenafspraak. Met Martine Schuijer, directeur van de Stichting Nederland Onderneemt Maatschappelijk! en projectleider ‘Op naar de 100.000 & Op naar de 25.000 banen’, bekijken we wat de tweede week van de Maand van de 1000 Voorbeelden gaat brengen.

Evelien Fotografie

Martine, wat gaat er in de tweede week van de Maand van de 1000 Voorbeelden gebeuren?
“Vandaag staat de tweede ontmoeting tussen inclusieve werkgevers en Tweede Kamerleden op de rol. Dat doen we samen met De Normaalste Zaak. Deze ontmoetingen zijn inmiddels wel uitgegroeid tot een belangrijk contactmoment tussen de inclusieve wereld en de politiek.

Het is belangrijk dat de Kamerleden goed weten wat er in de praktijk speelt. En dan hopen we natuurlijk dat ze morgen meteen werk gaan maken van versimpelingen van regels en dergelijke. Ik kan ze onze oproep aan het nieuwe kabinet in elk geval van harte aanbevelen als leestip.

Wat hebben we verder nog?
“De Normaalste Zaak organiseert deze week nog twee interessante webinars: over het voorkomen van verzuim door psychische klachten en over sociale inkoop in het onderwijs. We hebben natuurlijk podcasts en gaan online dieper in op de succesfactoren van de banenafspraak.

Maar deze week staat eigenlijk in het teken van het bedanken van inclusieve werkgevers. In meerdere regio’s gaan wethouders en bijvoorbeeld ook de regionale werkgeversverenigingen op pad om ons cadeau te overhandigen. Ik mag het misschien niet zelf zeggen, maar ik vind ons cadeau wel super leuk geworden hoor. Gelukkig krijgen we er ook veel goede reacties op.”

Vorige week was de aftrap, blikken we nog even terug?
“Graag zelfs. Het was ontzettend leuk. Sowieso de setting bij de Batavia in Lelystad, dus nogmaals hartelijk dank aan Onno Vermooten en Concern Voor Werk! Wist je dat de Bataviawerf al heel lang een locatie is waar werkervaring kan worden opgedaan? Echt goed om te zien!” Maar ook de gesprekken, de sfeer en natuurlijk het kanonschot maakte het een geweldige aftrap.”

En de rest van de week?
“Ja, nou ja, waar moet ik beginnen. De eerste ontmoeting met Kamerleden leverde boeiende gesprekken op en de activiteiten van onze partners in de regio waren natuurlijk schitterend om te zien. De rode loper, de Hartstikke Sociaal Bokaal, goeie naam trouwens, en de webinars en kennislunches. Echt superleuk om te volgen allemaal!

En niet alleen leuk. Het is ook echt belangrijk dat we, juist in tijden van arbeidsmarkttekorten, meer werkgevers kennis kunnen laten maken met inclusief werken. En ik hoop dat we dus ook in de tweede week vol de aandacht daar aan kunnen blijven geven; immers iedereen die wil meedoen, verdient een plek op de arbeidsmarkt en is daar in deze tijd ook simpelweg nodig!”

Dus vol vertrouwen de tweede week in?
“Ik zie het wel zitten, ja.”

#1000voorbeelden

  • Zie onze agenda met een overzicht van alle evenementen tijdens de Maand van de 1000 Voorbeelden.
  • Luister naar onze podcastserie.
  • Meer informatie en hulpmiddelen zijn te vinden in de Toolkit.
  • Via de nieuwsbrief houden we u op de hoogte van de laatste ontwikkelingen.