Onlangs presenteerden we als FNV het rapport De waarde van werk verzilveren. Het derde rapport in de door ons afgeleverde serie rapporten over hoe de positie van mensen met een arbeidsbeperking op de arbeidsmarkt structureel en duurzaam kan worden verbeterd. Al jaren constateert de FNV dat banen voor mensen met een arbeidsbeperking onvoldoende tot [...]

Toen ik na mijn hbo studie afgestudeerde dacht ik vrij makkelijk een baan te vinden als kersverse maatschappelijk werker. Met een diploma op zak was ik daar vrij zeker van. Ik begon met solliciteren, eerst op vacatures in de richting van maatschappelijk werk. Die richting wilde ik graag op omdat ik mensen vooruit wil [...]

In mijn boek ‘Vijf jaar realiteit van de Participatiewet’ schrijf ik verhalen over de ervaringen van mensen met een indicatie Banenafspraak, een Wajong zonder arbeidsvermogen en mensen met een Bijstandsuitkering. Het plan om al die verhalen met evenveel aandacht samen te vatten in één boek, is me helaas niet gelukt. Mijn boek zal niet [...]

Werken aan inclusie betekent een stap verder gaan dan diversiteit bevorderen, namelijk aansluiten bij het individu in plaats van iemand als deel van een te bevorderen groep zien. Met inclusie worden individuele kwaliteiten en vaardigheden zichtbaar en werkzaam. Dat is bovendien een enthousiasmerende uitdaging om je eigen vaardigheden als leidinggevende te verruimen en het [...]

Ik zwaai deze week 'mijn' tweede staatssecretaris uit. In 2017 vertrok Jetta Klijnsma, de bevlogene. Nu is het de beurt aan Tamara van Ark, de praktische. Met beiden kon ik goed uit de voeten. Wellicht was ik het iets vaker oneens met Jetta. Omdat zij geloofde in wat ze deed, resulteerde dat echter nooit [...]

“Ze kunnen het toch niet of in elk geval niet genoeg en de begeleiding is duur”. Dat is meestal het antwoord van werkgevers op de vraag of ze iemand met een beperking in dienst willen nemen. Deze vooroordelen, want dat zijn het, leveren een enorme beperking op. Voor werkgevers wel te verstaan. Het kost [...]

Onzekere tijden vragen om creativiteit, experimenten en een realistische dosis optimisme. En ja, dit zijn zeer onzekere tijden. Deze week werd bekend dat er inmiddels 330.000 mensen werkloos zijn. En dan heeft de NOW-regeling nog een dempend effect. Maar nieuwe doelgroepen komen er massaal aan. Zo is de werkloosheid onder jongeren de afgelopen maanden [...]

“Als je zelf de prijs bepaalt, bepaal je dus ook zelf je waarde”. Dit is een uitspraak van een van de deelnemers met een beperking aan onze training Productpresentatie en Ondernemerschap. Zo ontzettend raak! Dat is precies wat we met deze training willen bereiken: mensen hun eigen waarde laten inzien en uitdragen. Veel dagbestedingsateliers [...]

Is het jouw woord? Onnodig om te kijken of het woord coronamoeheid voorkomt in de Dikke van Dale. Maar als ik vraag of dit woord al voorkomt in uw persoonlijke woordenboek, denk ik dat veel mensen hier volmondig ‘ja’ op kunnen zeggen. Word je normaal al moe van een week hard werken of van [...]

Juist in deze tijd ervaart iedereen de impact van werk, of het gebrek daaraan, in het dagelijks leven. Werk biedt structuur, sociale contacten en zingeving. Mensen die niet-aangeboren hersenletsel (NAH) oplopen door bijvoorbeeld een ongeval, beroerte of hersenvliesontsteking, moeten vaak hun loopbaan van de ene op de andere dag beëindigen, omdat ze door hun letsel [...]