Martine, eerste weekje zit er al weer op. Even uit de heup, wat vond je?
“Joh, de Maand van de 1000 Voorbeelden is altijd een feestje. Deze ook. Het is zo leuk om te zien dat iets waar we een paar jaar geleden in het klein mee zijn begonnen nu echt is opgepikt. Als ik lees hoe ze bij Werk in Zicht een fantastisch festivalcongres

Je bedoelt ‘congrestival’…

“Okay, congresfestival.”

Nee, congrestival
“Jij je zin, een geweldig evenement uit de grond hebben gestampt, met inspirerende sprekers en veel gasten. En hetzelfde geldt natuurlijk voor Rijnvicus in Alphen (niet toevallig dat we deze evenementen uitgebreid hebben besproken op de site), met de Harstikke Sociaal Bokaal en Martin Kniest –een van de bekendste inclusieve ondernemers van het land. Daar word ik wel enthousiast van.”

Al klaar voor week twee?
“Meer dan. Ik hoop dat het lukt om een of twee evenementen te bezoeken. Het is weer een mooi rijtje. Ik wil er twee uitlichten. Ik vind het heel goed dat onze vrienden van de Normaalste Zaak het superrelevante thema ‘objectief werven & selecteren’ oppakken. Daar zei Jörgen Raymann in Groningen toch ook nog iets interessants over? Dat inclusie pas begint als we onze vooroordelen erkennen en onderzoeken waar die vandaan komen? Dus je ziet duidelijk dat dit soort belangrijke, achter-de-schermen-thema’s nu steeds beter worden opgepakt.

Mooi ook de online sessie van SBCM over integratie van dove medewerkers op de werkvloer. Goed dat we dat onderwerp vandaag kunnen ondersteunen met het schitterende gereedschap dat vanuit MKB-Toegankelijk is ontwikkeld: de gebarenbibliotheek. En dan heb je, maar nee. Ik zou het bij twee laten.”

Nog iets anders?
“Ja de reeks 1000 Voorbeelden Tool Talks gaat deze week van start. Hierin bespreken we concrete hulpmiddelen, die met ondersteuning van Instituut Gak zijn ontwikkeld, om werkgevers te ondersteunen. Deze tools te ontsluiten is een mooie invulling van ons thema ‘beschikbaar’. Ook zeker in tijden van krapte. Ook interessant om te zien welke columns er aan komen. Daar zit prikkelende bijdragen tussen, dus dat geeft altijd wel stof tot nadenken.”

Nog een slotwoord?
“Nou ja. Misschien even over Rob Slagmolen. Hij nam deze week afscheid. Rob heeft bij VNO-NCW jarenlang de onderwerpen Banenafspraak en Participatiewet gedaan. Vanuit die rol heeft ook veel belangrijke impulsen gezet voor ons project. Dus ja, zeker tijdens de Maand van de 1000 Voorbeelden, belangrijk om even aan te stippen.”

De Maand van de 1000 Voorbeelden 2022 is een maand van activiteiten, informatie en inspiratie rond inclusief werkgeven en de Banenafspraak. Met Martine Schuijer, directeur van de Stichting Nederland Onderneemt Maatschappelijk! en projectleider van ‘Op naar de 100.000 banen’ & ‘Op naar de 25.000 banen’ bespreken we wekelijks de activiteiten in de 1000 Voorbeelden-rubriek ‘Martine kijkt vooruit’.

#1000voorbeelden

  • Volg alle ontwikkelingen van de Maand van de 1000 Voorbeelden in het liveblog
  • Zie onze agenda met een overzicht van alle evenementen tijdens de Maand van de 1000 Voorbeelden.
  • Meer informatie en hulpmiddelen zijn te vinden in de Toolkit
  • Luister naar de #1000voorbeelden podcast